7 ملايين ليرة عقوبة عدم التحاق الممرضات بالعمل

كشفت صحيفة "الوطن" المحلية عن ارتفاع نسبة تسرب كوادر التمريض في المشافي الحكومية، نتيجة أسباب أبرزها تدني الأجور، حيث أن طبيعة العمل لا تتجاوز الـ10 بالمئة، فيما اشارت الى فرض عقوبات مشددة بحق الممرضات في حال عدم التحاقهن بعملهن المشافي والتي قد تصل الى فرض غرامة 7 مليون ليرة.

كشفت صحيفة "الوطن" المحلية عن ارتفاع نسبة تسرب كوادر التمريض في المشافي الحكومية، نتيجة أسباب أبرزها تدني الأجور، حيث أن طبيعة العمل لا تتجاوز الـ10 بالمئة، فيما اشارت الى فرض عقوبات مشددة بحق الممرضات في حال عدم التحاقهن بعملهن المشافي والتي قد تصل الى فرض غرامة 7 مليون ليرة.

وذكرت مصادر مسؤولة في المشافي للصحيفة، أن نسبة تشرب كوادر التمريض زادت بسبب الظروف الاقتصادية والمعيشية وعدم تطوير الواقع المادي وضعف الرواتب.  

واكدت المصادر على ضرورة زيادة تعويض العمل، التي لا تتجاوز حالياً الـ10 بالمئة ولاسيما في مشفى الأطفال الجامعي بدمشق والذي يضم 400 ممرضة يعملن في ظروف صعبة.

واضافت المصادر ان نسبة تقديم الاستقالات ارتفعت ولكن لا يوافق عليها، بسبب وجود ضغط عمل لا يمكن خلاله الاستغناء عن أي ممرضة.

من جانبه، اعلن  مصدر مطلع في وزارة التعليم العالي، انه تم رفع ضريبة عدم التحاق الممرضة بعملها إلى الـ7 ملايين ليرة.

وتواجه كوادر التمريض تحديات كبيرة ابرزها تدني الوضع المعيشي وعدم تناسب التعويضات مع الجهود المبذولة، وضغط العمل، ما دفع بالكوادر إلى الهجرة وتقديم الكثير منهم استقالاتهم.

 

سيريانيوز


المواضيع الأكثر قراءة

SHARE

close